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為了進一步提升員工專業技能,選拔優秀人才,在集團內部營造“比、學、趕、超”的良好競技氛圍,4月8日,優聯集團舉辦專業技術人員實操競賽。
董事長楊振為前六名獲獎選手頒發榮譽證書
理論+實操
全方面提升員工專業技能
此次比賽,
分為理論競賽和實操競賽兩個部分,
再次夯實理論基礎,
提升專業操作技能。
在實操階段,
參賽的員工無論是來自采樣部門
或是檢測部門,
都需要完成囊括采樣、檢測的競賽內容。
此次實操競賽內容選擇了環境空氣中氯化氫的采集、
堿度分析及正磷酸鹽測定,
從多個維度加強各位員工的專業技能。
賦能平臺
讓更多員工“領先”
經過緊張刺激的比拼
參賽選手們充分展示了自己精湛的技術
評委們也本著“公平、公正、公開”的原則
評出最終獲獎選手。
通過本次比賽,
較好地起到了“賽中比,比中學”的良好效果;
體現出了員工的理論和實操能力,
提升員工專業技能,
為服務的良好質量打下堅實的基礎。
優聯集團,
始終踐行“領先”的行為準則,
發揮賦能平臺優勢,
不斷為員工賦能,
為推動優聯集團實現高質量發展
培養了專業精干的人才隊伍。
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